Sebagai manusia, karyawan atau Sumber Daya Manusia (SDM) memiliki pikiran, perasaan, dan perilaku tertentu yang melandasi motivasi, sikap, loyalitas, pemahaman, peran, komitmen, dan kepuasannya dalam bekerja. Hal ini amat memengaruhi kinerja karyawan dan pada akhirnya memengaruhi perusahaan pula. Karena perusahaan tidak bisa sert-merta mengetahui hal tersebut, penyelidikan atau riset patut dila…
Cakupan isi buku ini antara lain adalah : - Cara membuat dan menilai proposal penelitian - Metode dan desain riset - Aspek data - Aspek pengolahan data - Aspek analisis data - Teori dan konsep MSDM dan perilaku keorganisasian - Teknik pelaporan - Teknik Presentasi - Contoh-contoh kasus lengkap
Excel sebagai software yang sudah memasyarakat di dunia kerja, bisa dijadikan tool yang sangat efektif untuk membantu menangani berbagi pekerjaan yang terkait dalam bidang manajemen sumber daya manusia. Sebagai contoh, untuk mengetahui berapa jumlah karyawan yang dibutuhkan perusahaan diperlukan analisis beban pekerjaan. Setelah diketahui banyaknya karyawan yang dibutuhkan, selanjutnya dilakuka…
Disadur dari buku Human Resource and Personnel Management (William B. Werther Jr. & Keith Davis). Bahan ajaran untuk program magister manajemen.